Инструкция энергетика по охране труда: Инструкция по охране труда для инженера-энергетика 2021

Должностная инструкция главного энергетика

Должностная инструкция главного энергетика

1. Общие положения

1.1  Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность главного энергетика.

1.2  Главный энергетик относится к категории руководителей.

1.3  Главный энергетик назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом директора предприятия по представлению технического директора.

1.4  Взаимоотношения по должности:

1. Квалификационные требования главного энергетика:

1. Документы регламентирующие деятельность главного энергетика

3.1 Внешние документы:

Законодательные и нормативные акты,  касающиеся выполняемой работы.

3.2 Внутренние документы:

Устав предприятия, Приказы и распоряжения директора предприятия (технического директора), Положение об отделе главного энергетика, Должностная инструкция главного энергетика, Правила внутреннего трудового распорядка.

1. Должностные обязанности главного энергетика

Главный энергетик:

4.1. Организует технически правильную эксплуатацию и своевременный ремонт энергетического и природоохранного оборудования и энергосистем, бесперебойное обеспечение производства электроэнергией, паром, газом, водой и другими видами энергии, контроль за рациональным расходованием энергетических ресурсов на предприятии, последовательное соблюдение режима экономии.

4.2. Руководит организацией и планированием работы энергетических цехов и хозяйств, разработкой графиков ремонта энергетического оборудования и энергосетей, планов производства и потребления предприятием электроэнергии, технологического топлива, пара, газа, воды, сжатого воздуха, норм расхода и режимов потребления всех видов энергии.

4.3. Обеспечивает составление заявок и необходимых расчетов к ним на приобретение энергетического оборудования, материалов, запасных частей, на отпуск предприятию электрической и тепловой энергии и присоединение дополнительной мощности к энергоснабжающим предприятиям, разработку мероприятий по снижению норм расхода энергоресурсов, внедрению новой техники, способствующей более надежной, экономичной и безопасной работе энергоустановок, а также повышению производительности труда.

4.4. Участвует в разработке планов перспективного развития энергохозяйства, планов повышения эффективности производства, в подготовке предложений по реконструкции, техническому перевооружению предприятия, внедрению средств комплексной механизации и автоматизации производственных процессов, в рассмотрении проектов реконструкции и модернизации систем энергоснабжения предприятия и его подразделений, в составлении технических заданий на проектирование новых и реконструкцию действующих энергообъектов.

4.5. Дает заключения по разработанным проектам, участвует в испытаниях и приемке энергоустановок и сетей в промышленную эксплуатацию.

4.6. Обеспечивает проведение работ по защите подземных сооружений и коммуникаций, организует проверку средств связи, сигнализации, учета, контроля, защиты и автоматики, а также своевременное предъявление органам, осуществляющим государственный технический надзор, котлов и сосудов, работающих под давлением.

4.7. Организует разработку мероприятий по повышению эффективности использования топливно-энергетических ресурсов, надежности и экономичности работы энергоустановок, предотвращению аварий, созданию безопасных и благоприятных условий труда при их эксплуатации.

4.8. Осуществляет контроль за соблюдением правил охраны труда и техники безопасности, инструкций по эксплуатации энергоустановок и использованию энергооборудования и сетей.

4.9. Заключает договоры со сторонними организациями на снабжение предприятия электроэнергией, паром, водой и другими видами энергии, контролирует их выполнение.

4.10. Организует хранение, учет наличия и движения находящегося на предприятии оборудования, а также учет и анализ расхода электроэнергии и топлива, технико-экономических показателей работы энергохозяйства, аварий и их причин.

4.11. Проводит работу по обмену опытом в области эксплуатации энергетического оборудования, экономии и рационального использования топливно-энергетических ресурсов, содействует достижению высоких показателей по эксплуатации энергоустановок.

4.12. Обеспечивает совершенствование организации труда на участках энергохозяйства, проведение аттестации и рационализации рабочих мест, внедрение прогрессивных методов ремонта и эксплуатации энергооборудования.

4.13. Дает заключения на рационализаторские предложения и изобретения, касающиеся совершенствования энергооборудования и энергообеспечения, организует внедрение принятых предложений.

4.14. Руководит работниками отдела и подразделениями предприятия, осуществляющими энергетическое обслуживание производства, организует работу по повышению квалификации работников.

1. Права главного энергетика

Главный энергетик имеет право:

5.1. Действовать от имени отдела, представлять интересы предприятия во взаимоотношениях с иными структурными подразделениями предприятия, организациями и органами государственной власти.

5.2. Запрашивать и получать от руководителей структурных подразделений предприятия и специалистов необходимую информацию.

5.3. Проверять деятельность структурных подразделений предприятия, осуществляющих энергетическое обслуживание производства.

5.4. Производить отключение от сетей электрические, тепловые, паровые и другие установки, находящиеся в неудовлетворительном состоянии, угрозы аварии, несчастных случаев.

5.5. Участвовать в подготовке проектов приказов, инструкций, указаний, а также смет, договоров и других документов, связанных с энергетическим обслуживанием предприятия.

5.6. Взаимодействовать с руководителями всех структурных подразделений по вопросам деятельности энергохозяйства.

5.7. Давать руководителям структурных подразделений предприятия указания, по вопросам энергетического обслуживания производства.

5.8. В пределах своей компетенции подписывать и визировать документы; издавать за своей подписью распоряжения по предприятию по вопросам энергетического обслуживания производства.

5.9. Самостоятельно вести переписку со структурными подразделениями предприятия а также иными организациями по вопросам, входящим в его компетенцию.

5.10. Вносить предложения директору предприятия о привлечении к материальной и дисциплинарной ответственности должностных лиц по результатам проверок; отстранять от работы или переводить в установленном порядке работников, не прошедших проверку знаний правил технической эксплуатации энергоустановок и правил техники безопасности.

1. Ответственность главного энергетика

Главный энергетик несет ответственность:

6.1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Украины.

6.2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, — в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Украины.

6.3. За причинение материального ущерба — в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Украины.

1. Условия работы главного энергетика

7.1. Режим работы главного энергетика определяется в соответствии с
Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в предприятии.

7.2. В связи с производственной необходимостью главный энергетик может направляться в служебные командировки (в т.ч. местного значения).

7.3. Для решения оперативных вопросов главного энергетика может выделяться служебный автотранспорт.

1. Условия оплаты труда

Условия оплаты труда главного энергетика определяются в соответствии с Положением об оплате труда персонала.

9 Заключительные положения

9.1   Настоящая Должностная инструкция составлена в двух экземплярах, один из которых хранится у Предприятия, другой — у работника.

9.2   Задачи, Обязанности, Права и Ответственность могут быть уточнены в соответствии с изменением Структуры, Задач и Функций структурного подразделения и рабочего места.

9.3   Изменения и дополнения в настоящую Должностную инструкцию вносятся приказом генерального директора предприятия.

Должностная инструкция главного энергетика, примеры

Примеры должностных инструкции главного энергетика:

1. Главный энергетик предприятия
2. Главный энергетик комбината

1.

Должностная инструкция главного энергетика предприятия

1.  Общие положения.

Главный энергетик назначается на должность и увольняется приказом директора, руководителем данного предприятия, Ч/П., ФЛП., председателем кооператива(работодателем). Назначается из числа административно-технического персонала.

Подчиняется директору предприятия.

В ведении гл. энергетика находятся:

Трансформаторные подстанции, электрические установки, электрическое оборудование, электрические приборы и электропроводка.

2.  Задачи и обязанности:

1.Обеспечивать содержание, эксплуатацию и обслуживание электрических установок в соответствии с требованиями действующих нормативно-технической документации.

2.Разработать и выполнять организационно – технические мероприятия, которые включают:

— содержание энергетического оборудования в рабочем и безопасном состоянии и его эксплуатацию согласно требованиям Правил эксплуатации электроустановок потребителя (ПБЭЭП, ПТЭ, ППБ и ОТ. ).

— своевременный и качественный ремонт электрообо-рудования.

— снижения аварийности и травматизма в электроустановках.

3. Участвовать в расследовании, учете и анализе аварий и несчастных случаев и принятия мер по ликвидации причин их возникновения.

4. Разрабатывать должностные и производственные инструкции для работников предприятия.

5. Разрабатывать и внедрять мероприятия по экономии энергоресурсов и повышению коэффициента мощности.

6. Внедрять новую технику в электрохозяйство.

7. Организовывать и своевременно проводить профилактические испытания электрооборудования.

8. Организовывать обучение, инструктирование и периодическую проверку знаний подчиненного состава.

9. Систематически наблюдать за графиком нагрузки и расхода электроэнергии и принимать меры по поддержанию режима, установленного энергосистемой.

10. Определять потребность и обеспечивать комплектацию материалов и запастных частей, инструментов и принадлежностей.

11. Разрабатывает и контролирует выполнения годовых и месячных графиков ТО ППО оборудования, руководит ремонтом электрической части, технологического и специального оборудования.

12. Разрабатывает принципиальные, оперативные, исполнительные схемы и паспорта энергетических сетей, установок, оборудования.

13. Обеспечивает производство работ по модернизации и автоматизации оборудования, сетей.

14. Осуществляет за скрытыми монтажными работами. Осуществляет приемку электрооборудования и сетей в эксплуатацию в соответствии с правилами.

15. Отвечает за техническое безопасное состояния и организацию эксплуатацию энергетических объектов.

16. Отвечает за своевременную проверку защитных средств, электрической изоляции, заземлений, электрического оборудования.

17. Разрабатывает и представляет на утверждение руководству нормы и лимиты расхода электрической энергии.

18. Осуществляет надзор за измерительными приборами.

19. Обеспечивает своевременное представление вышестоящим и энергоснабжающею организациям сведения установленной формы отчетности.

3.  Права.

Главный энергетик имеет право:

1.  Вести переговоры по вопросам энергоснабжения с энергопоставляющей организацией в лице ОАО «Крымэнерго».

2.  Участвовать в совещаниях по решению вопросов энергоснабжения данного предприятия.

3.  Требовать от соответствующей службы (работа — дателя) материально-технического обеспечения для ритмичной и безопасной работы электрообору-дования, электроустановки.

4.  Ходатайствовать перед руководством о поощрении или наказании работников.

5.  Участвовать в работе комиссии по расследованию аварий, браков в работе, несчастных случаев.

4.  Ответственность.

Главный энергетик несет ответственность:

1.  Необеспечение правильной и безопасной эксплуатации электроустановок.

2.  Аварии и брак в работе энергослужбы, неудовлетворительный и несвоевременный ремонт электроустановок.

3.  Подбор, обучение и инструктаж рабочего и подчиненного персонала.

4.  Обеспечения рабочего и подчиненного персонала инструкциями по охране труда, средствами защиты согласно нормам.

5. Должен знать.

Гл. энергетик должен знать:

Постановления, распоряжения и приказы вышестоящих органов, методические и нормативные материалы по энергетическому обслуживанию предприятия, единую систему планово-предупредительного ремонта и рациональной эксплуатации оборудования, производственные мощности, порядок заключения договоров, трудового законодательства, правила и нормы охраны труда и противопожарной безопасности.

6. Квалификационные требования.

— высшее или среднетехническое электротехническое образование,

— стаж работы в электроустановках не менее 5 лет,

— специальное обучения по вопросам охраны труда в учебном заведении с проверкой знаний. В дальнейшем — 1 раз в 3 года.

7. Взаимоотношения.

В работе гл. энергетик взаимодействует директором (работадателем) по вопросам электроснабжения.

Скачать полный текст Должностной инструкции главного энергетика предприятия в формате WORD

2. Должностная инструкция главного энергетика комбината

1. Общие положения

Главный энергетик 4 квалификационной группы 2 квалификационного уровня относится к категории руководителей

Решение о приеме на работу и увольнении главного энергетика 4 квалификационной группы, 2 квалификационного уровня принимает директор комбината.

На должность главного энергетика 4 квалификационной группы 2 квалификационного уровня назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по специальности на инженерно-технических и руководящих должностях в соответствующей профилю предприятия отрасли народного хозяйства не менее 5 лет.

Главный энергетик 4 квалификационной группы 2 квалификационного уровня подчиняется непосредственно директору комбината.

Главный энергетик 4 квалификационной группы 2 квалификационного уровня в своей деятельности руководствуется:

Правила устройств электроустановок ПУЭ, Москва,2004

Правила технической эксплуатации электроустановок потребителей, Москва,2003

Межотраслевые правила по охране труда при эксплуатации электроустановок, Москва,2001

Инструкция Минэнерго России по устройству молниезащиты зданий, сооружений и промышленных коммуникаций СО 153-34.21.122-2003.

Главный энергетик 4 квалификационной группы 2 квалификационного уровня должен знать:

Трудовой кодекс Российской Федерации;

Федеральный закон № 152-ФЗ «О персональных данных»;

……..

…….

2. Функции

Организация технически правильной эксплуатации и своевременный ремонт энергетического оборудования;

Бесперебойное обеспечение предприятия электроэнергией;

Рациональное расходование энергетических ресурсов предприятия;

Обеспечение достаточного и рационального освещения рабочих мест, производственных помещений и территорий.

3. Должностные обязанности

…

…

— проводить инструктаж (в т. ч. по охране труда) персонала служб;

— сохранять государственную тайну;

— принимать участие в разработке программы энергосбережения;

— неукоснительно выполнять требования гл. бухгалтера по документальному оформлению хозяйственных операций и предоставлению в бухгалтерию необходимых документов и сведений;

— составлять номенклатуру дел;

— вести личные карточки учета выдачи средств индивидуальной защиты работникам участка;

— вести учет рабочего времени персонала, занятого на работах с вредными условиями труда для выдачи молока;

— своевременно предоставлять заявки на приобретение спецодежды и других средств индивидуальной защиты, моющих средств, молока;

— проводить с работниками участка инструктаж по охране труда при приеме на работу, ежеквартальные инструктажи, целевые инструктажи по охране труда при выполнении несвойственных им работ, а также работ повышенной опасности с обязательным оформлением наряда-допуска;

 — проверять исправность инструментов и защитных приспособлений, своевременно заменять неисправные, проводить испытания средств индивидуальной защиты;

— принимать участие в работе комиссий, назначенных приказами директора;

-соблюдать действующие экологические, санитарно-эпидемиологические нормы и правила при обращении с отходами и принимать меры, обеспечивающие охрану окружающей среды;

-осуществлять на участке контроль за раздельным сбором образующихся отходов по их видам, классам опасности, не допуская смешения;

-обеспечивать условия, при которых отходы не оказывают вредного воздействия на состояние окружающей среды и здоровье людей при накоплении производственных отходов в местах складирования до их вывоза;

-вести достоверный учет наличия, образования, использования, размещения всех отходов собственного производства и ежемесячно предоставлять отчет о количестве образовавшихся отходов ответственному по охране окружающей для расчета платы за размещение отходов.

При заключении Гос. контракта (договора) представлять достоверную информацию и надлежащее оформление ксерокопий учредительных документов, полученных от организаций, заключающих с комбинатом Гос. контракт (договор).

4. Права

Главный энергетик 4 квалификационной группы 2 квалификационного уровня имеет право:

• представлять интересы предприятия во взаимоотношениях с другими структурными подразделениями предприятия, другими организациями, по вопросам, связанным с энергетическим обслуживанием производства;
• получать от руководителя и специалистов структурных подразделений информацию, связанную с вопросами энергетического обслуживания производства;
• останавливать работу энергооборудования, находящегося в неудовлетворительном состоянии;
• давать указания по вопросам энергообслуживания производства руководителям и специалистам структурных подразделений;
• вести переписку с организациями и структурными подразделениями по вопросам, связанными с энергообслуживанием производства.

5. Ответственность

Главный энергетик 4 квалификационной группы 2 квалификационного уровня несет ответственность:

• за неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязанностей, предусмотренных настоящей инструкцией,- в соответствии с действующим трудовым законодательством; за правонарушения, совершенные в период осуществления своей деятельности, в соответствии с действующим гражданским, административным и уголовным законодательством;
• за причинение материального ущерба, — в соответствии с действующим законодательством;
• за сохранность служебной документации.

6. Взаимоотношения

Главный энергетик 4 квалификационной группы 2 квалификационного уровня представляет:

• В вышестоящую организацию:
• Справку об энергопотреблении — ежеквартально;
• Годовая заявка об энергопотреблении с разбивкой по кварталам;
• Справка о годовом расходовании электроэнергии.

В Бухгалтерию комбината:

• Ежемесячный отчет о расходовании эл. энергии цехами и участками комбината;
• Ежемесячно табель учета рабочего времени.

В ФЭО:

• Ежеквартальный и годовой планы работ энергохозяйства;
• Годовая заявка и расчеты на приобретение материалов, оборудования и запчастей.

В ОК:

• План профессиональной подготовки персонала энергоцеха — ноябрь;
• График отпусков работников энергоцеха – декабрь
• Листки нетрудоспособности.

7. Порядок пересмотра должностной инструкции

Инструкция подлежит пересмотру по мере необходимости, но не реже чем 1 раз в 5 лет.

Должностная инструкция разработана на основании Квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и других служащих утвержденного постановлением Минтруда России №37 от 21.08.1998г.

Составил : Главный инженер.

Скачать полный текст Должностной инструкции главного энергетика комбината в формате WORD

CE Power Solutions

ОПИСАНИЕ ДОЛЖНОСТИ

РЕЗЮМЕ

Техник по обслуживанию отвечает за проверку, техническое обслуживание и ремонт автоматических выключателей низкого и среднего напряжения, трансформаторов, распределительных устройств, управления двигателем и другого электрического оборудования в цеху и на месте.

ОСНОВНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ И ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

1. Выполняет испытания автоматических выключателей низкого и среднего напряжения, включая тесты Megger, Ductor, Hi-Pot, Hi-Current и Time Test.
2. Завершает механические работы и ремонт выключателей, включая разборку, восстановление и замену деталей.
3. Краскораспылители и детали.
4. Электропроводка автоматических выключателей.
5. Использует и точно считывает счетчики.
6. Чтение схем и чертежей проводки.
7. Поиск и устранение неисправностей управления автоматическим выключателем.
8. Чтение и построение времятоковых кривых.
9. Испытания силовых трансформаторов и трансформаторов тока, включая коэффициент мощности и TTR.
10. Аккуратно и последовательно документируйте с помощью Power DB.
11. Умение работать с электрическими инструментами и наборами розеток
12. Способность соблюдать график работы
13. Способность точно заполнять тестовые формы

НЕОБХОДИМЫЕ ЗНАНИЯ, НАВЫКИ И СПОСОБНОСТИ

Адаптивность:  Проявляет устойчивость перед лицом меняющихся обстоятельств и смены приоритетов; хорошо работает в условиях стресса и давления, и его нелегко обескуражить. Работая с опытными коллегами и менеджерами, мы многому учимся, критика необходима для роста сотрудников.

Проницательность:   Эффективно работать с организационными структурами компании и клиентов и строить союзы с людьми на всех организационных уровнях. Устанавливает и расставляет приоритеты целей и задач на уровне проекта и на личном уровне. Точно предвидит реакции и позиции других; привлекает нужных людей и ресурсы в нужное время.

Удовлетворенность клиентов:   Создает продуктивные отношения с клиентами для повышения их лояльности. Способность определять или предвидеть потребности клиентов. Выполняет обязательства перед клиентами и регулярно устанавливает стандарты, чтобы превзойти ожидания. Поощряет и использует отзывы клиентов для улучшения услуг. Придерживается требуемых клиентом политик и процедур.

Критическое мышление:  Изучает информацию, факты и данные и делает логические выводы на основе имеющейся информации. Думает под давлением и действует благоразумно, заботясь о безопасности других.

Организация и планирование:   Эффективно управляет несколькими приоритетами и правильно выделяет проблемы, требующие немедленного внимания, от менее срочных. Предоставляет все необходимые документы и табели учета рабочего времени для обеспечения надлежащего контроля над проектом, результатов для клиентов и надлежащего выставления счетов.

Преданность:  Устанавливает высокие личные и профессиональные стандарты; проявляет инициативу в отношении должностных функций и обязанностей; способен придерживаться задачи или преследовать цель в долгосрочной перспективе.

Связь:   Эффективно общается один на один и в небольших группах. Сотрудник может ясно, эффективно и профессионально формулировать сложные мысли. Предоставление письменных отчетов для представлений клиентов и статуса проекта для руководства. Эффективно и последовательно сообщайте обо всех расписаниях еженедельно и немедленно изменяйте расписание.

Сотрудничество : Эффективно работает с другими для достижения значимых результатов и поддерживает позитивные рабочие отношения. Активно участвует в решении проблем, принятии решений, выполнении задач и достижении целей.

Механический наклон :  Практический опыт и желание «пачкать руки» на электростанциях, в промышленности, на производстве и т. д.  Способность и желание понять, как работает конкретный блок, как он работает и как устранять неполадки. Способность различать проводку с цветовой маркировкой.

ФИЗИЧЕСКИЕ ТРЕБОВАНИЯ

Считается, что должность требует несложных физических требований, которые требуют от занимающего должность устного общения, разговорного слуха и выполнения рабочих задач, требующих использования телефона, факса и компьютера.

При выполнении обязанностей на этой работе сотрудник должен будет выполнять функции набора текста, хватать и зажимать, чтобы писать. Сотруднику часто (34-66% рабочего дня) приходится сидеть, ходить и стоять. Время от времени (6-33% рабочего дня) работнику приходится наклоняться, крутиться/поворачиваться, тянуться, поднимать/переносить, толкать и тянуть. Сотруднику нечасто (2-5% рабочего дня) придется приседать/стоять на коленях и карабкаться. От работника требуется нечасто (2-5% рабочего дня) поднимать и переносить до 21-50 фунтов и часто (34-66% рабочего дня) поднимать и переносить 50 фунтов на расстояние до 100 ярдов.

РАБОЧАЯ СРЕДА

При выполнении своих должностных обязанностей сотрудник регулярно сталкивается с различными условиями на рабочем месте. Напольное покрытие чаще всего бетонное, плиточное или деревянное. Температура в местах расположения клиентов может варьироваться от 0 до 100 градусов. Использование защитного снаряжения может включать в себя огнестойкую одежду, защитную обувь и очки, каску и другие средства индивидуальной защиты для конкретных работ. Уровень шума рабочей среды может варьироваться от низкого до высокого (требуется защита органов слуха). Требования к поездке заставят водить машину (днем и/или ночью) и иногда путешествовать по воздуху. Эта должность может потребовать до 80% командировок, особенно если речь идет об обучении на месте.

МИНИМАЛЬНАЯ КВАЛИФИКАЦИЯ

1. Опыт: 3-5 лет соответствующего опыта работы на электростанциях, в промышленных службах, первичном распределении электроэнергии и соответствующих схемах защиты и управления. Опыт работы в сфере промышленного или коммерческого электроснабжения не менее 2-х лет.
2. Развитие мышления: Способность выполнять инструкции, представленные в письменной или устной форме. Способность решать практические проблемы и иметь дело с множеством конкретных переменных в ситуациях, когда существует лишь ограниченная стандартизация.
3. Математическое развитие : Способность складывать, вычитать и делить все единицы измерения. Способен выполнять вычисления, связанные с мощностью.
4. Развитие языков: Умение читать руководства и отчеты компании, правила и процедуры на рабочем месте; говорить с уравновешенностью и уверенностью, используя правильный английский язык.
5. Лицензии и сертификаты : Требуется NETA 2,3 или 4
6. Образование: Диплом средней школы.

CE Power Holdings, Inc. предоставляет равные возможности трудоустройства (EEO) всем сотрудникам и претендентам на работу, независимо от расы, цвета кожи, религии, пола, национального происхождения, возраста, инвалидности или генетики. Помимо требований федерального законодательства, CE Power Holdings, Inc. соблюдает применимые законы штата и местные законы, регулирующие недискриминацию при приеме на работу во всех местах, где у компании есть объекты. Эта политика распространяется на все условия найма, включая прием на работу, прием на работу, трудоустройство, продвижение по службе, увольнение, увольнение, отзыв, перевод, отпуск, компенсацию и обучение.

CE Power Holdings, Inc. прямо запрещает любые формы домогательств на рабочем месте по признаку расы, цвета кожи, религии, пола, сексуальной ориентации, гендерной идентичности или самовыражения, национального происхождения, возраста, генетической информации, инвалидности или статуса ветерана. Неправомерное вмешательство в способность сотрудников CE Power Holdings, Inc. выполнять свои должностные обязанности может привести к дисциплинарным взысканиям вплоть до увольнения

CE Power Holdings, Inc. участвует в E-VERIFY, чтобы проверить личность и право на работу всех лица, нанятые для работы в США.

ЗАКРЫТЬ

Бюро трудовой статистики США

ДЛЯ ПЕЧАТИ

• Резюме
• Что они делают
• Рабочая среда
• Как стать единым целым
• Оплата
• Перспектива работы
• Данные штата и района
• Похожие занятия
• Подробнее

Резюме

Пожалуйста, включите JavaScript, чтобы воспроизвести это видео.

Стенограмма видео доступна по адресу https://www.youtube.com/watch?v=E_Iy34hFITE.

Краткие сведения: технологи и техники в области электротехники и электроники
Медианная заработная плата 2021 г.	63 640 долларов в год 30,60 $ в час
Стандартное начальное образование	Степень младшего специалиста
Опыт работы по родственной профессии	Нет
Обучение на рабочем месте	Нет
Количество рабочих мест, 2021 г.	105 000
Перспективы работы, 2021-31	0% (Небольшие изменения или без изменений)
Изменение занятости, 2021-31	-400

Чем занимаются технологи и техники в области электротехники и электроники

Технологи и техники в области электротехники и электроники помогают инженерам проектировать и разрабатывать оборудование, работающее от электричества или электрического тока.

Рабочая среда

Технологи и техники в области электротехники и электроники работают в группах с инженерами-электриками. Они могут работать в офисах, лабораториях или на заводах. Большинство работают полный рабочий день.

Как стать технологом или техником в области электротехники или электроники

Технологам и техникам в области электротехники и электроники обычно требуется степень младшего специалиста.

Заработная плата

Средняя годовая заработная плата технологов и техников в области электротехники и электроники в мае 2021 года составляла 63 640 долларов США. .

Несмотря на ограниченный рост занятости, ежегодно в среднем в течение десятилетия прогнозируется около 11 100 вакансий для технологов и техников в области электротехники и электронной техники.

Ожидается, что большинство этих вакансий возникнет в связи с необходимостью замены работников, которые переходят на другую профессию или выходят из состава рабочей силы, например, в связи с уходом на пенсию.

Данные по штатам и районам

Исследуйте ресурсы для трудоустройства и заработной платы по штатам и районам для технологов и техников в области электротехники и электронной техники.

Аналогичные профессии

Сравните должностные обязанности, образование, служебный рост и заработную плату технологов и техников в области электротехники и электронной техники с аналогичными профессиями.

Дополнительная информация, включая ссылки на O*NET

Узнайте больше о технологах и техниках в области электротехники и электронной техники, посетив дополнительные ресурсы, включая O*NET, источник основных характеристик работников и профессий.

Чем занимаются технологи и техники в области электротехники и электронной техники

Об этом разделе

Технологи и техники в области электротехники и электронной техники помогают инженерам проектировать и разрабатывать компьютеры и другое электрическое и электронное оборудование.

Технологи и техники в области электротехники и электроники помогают электротехнике и электронике инженеры планируют и разрабатывают коммуникационное оборудование, компьютеры, медицинские устройства мониторинга или другое оборудование, которое питается от другого электричества или электрического тока. Они часто занимаются оценкой и тестированием продукции, используя измерительные и диагностические приборы для проверки, настройки и ремонта оборудования. Они также занимаются сборкой оборудования для автоматизации.

Обязанности

Электротехники и техники обычно занимаются следующим: