Представители руководства и профсоюзной организации МРСК Центра обсудили актуальные вопросы регулирования социально-трудовых отношений в компании. Главный инженер мрск центраМРСК Центра - Главный инженер Ярэнерго получил государственную наградуЗаместитель директора по техническим вопросам — главный инженер филиала ОАО «МРСК Центра» — «Ярэнерго» Владимир Григорьев удостоен звания «Заслуженный энергетик Российской Федерации». Главную отраслевую награду ему вручил министр энергетики России Александр Новак. Владимир Викторович Григорьев работает в системе Ярэнерго с 1976 года. Большую часть этого времени он обслуживал Рыбинские электрические сети: работал мастером службы линий, возглавлял службу подстанций, находился в должности главного инженера всего производственного отделения. При его непосредственном участии происходило развитие распределительной энергетики Рыбинского и соседних с ним районов области — строились объекты, прокладывались линии, внедрялось оборудование и осваивались новые технологии. За эти годы он вместе с коллегами занимался строительством линий электропередач 35-110кВ, модернизацией оборудования на электрических подстанциях, под его руководством была осуществлена реконструкция подстанции «Южная» и ряд других проектов. Именно благодаря ему была реализована «Программа повышения надежности сетей» и внедрены новые технологии: в промышленной эксплуатации начал свою работу измельчитель поросли на просеках воздушных линий Valtra, а для улучшения качества электроэнергии — вольтодобавочные трансформаторы (бустеры) — устройства, которые служат для повышения, стабилизации напряжения и увеличения пропускной способности сетей 0,4 кВ. Свой многолетний опыт и профессиональные знания Владимиру Григорьеву приходилось применять и в экстремальных ситуациях. Он участвовал в ликвидации последствий «ледяных дождей», нарушивших энергоснабжение Московской области в 2010 году, не раз выезжал на устранение технологических нарушений самого разного масштаба. В 2011 году в составе группы энергетиков «Ярэнерго» оказывал помощь в ликвидации последствий стихии коллегам из «Тверьэнерго», в 2012 году — коллегам из «Псковэнерго». Кем быть, Владимир Григорьев определился еще в детстве. Вместе с родителями он жил недалеко от Рыбинской гидроэлектростанции — грандиозного сооружения энергетиков, захватившего сознание ребенка. Мать Владимира работала на строительстве линии электропередачи Рыбинск-Пошехонье, среди соседей и друзей было много людей этой профессии. Сегодня он ничуть не жалеет о сделанном выборе, а полученную награду считает еще одним подтверждением правильности своего пути. По стопам отца пошли и сыновья Владимира, которые также занимают ответственные посты на других предприятиях отрасли. «Успешная работа в энергетике — это заслуга не отдельно взятого человека, а всех, кто помогает ему в его работе. Я счастлив, что мне повезло работать с замечательными людьми, профессионалами своего дела, которые посвятили свою жизнь деятельности на благо людей. Нашими общими усилиями мы делаем работу энергосистемы надежнее», — говорит заслуженныей энергетик. Справка В 2012 году наряду с Владимиром Григорьевем звания «Заслуженный энергетик РФ» были удостоены еще два сотрудника ярославского филиала МРСК Центра. Это ведущий инженер Ростовского участка по релейной защите и автоматике Константин Грачев и ведущий специалист управления логистики и материально-технического обеспечения Анатолий Бочкарев. www.mrsk-1.ru МРСК Центра - В МРСК Центра завершила работу «Школа главного инженера РЭС»1 Декабря 2015Более 70 кадровых резервистов из 11 регионов присутствия ПАО «МРСК Центра» приняли участие в двухдневном Слете молодежи, прошедшем в Тамбове. Такие мероприятия компания проводит регулярно, с целью выявления и развития у сотрудников лидерских качеств, нестандартного, индивидуального подхода к реализации идей. В этом году слет был организован в формате «Школы главного инженера РЭС». Молодые работники, в числе которых были представители самых разных специальностей (начальники производственно-технических и оперативно-технологических групп, мастера бригад, диспетчеры, инженеры и т.д.) встретились с руководством технического блока компании и профсоюзными лидерами, приняли участие в бизнес-тренингах и чемпионате по решению практических задач в области электроэнергетики. В первый день слета его участники в рамках круглого стола «Техническая политика - от идеологов к исполнителям» встретились с первым заместителем генерального директора - главным инженером МРСК Центра Александром Пилюгиным и заместитель главного инженера по эксплуатации Антоном Герасимовым. В формате «встречи без галстука», они обсудили вопросы реализации стратегии развития электросетевого комплекса Российской Федерации, основные цели и задачи МРСК Центра, проблемы диагностики электрооборудования и повышения качества передаваемой электроэнергии. Не менее познавательной для молодых энергетиков стала встреча с советником генерального директора – председателем первичной профсоюзной организации ПАО «МРСК Центра» Виктором Аблезговым. Они, в частности, узнали о правовых основах и гарантиях деятельности профсоюзной организации МРСК Центра, познакомились с азами трудового права в сфере социального партнерства. Кроме того, на встрече были рассмотрены варианты эффективного взаимодействия профсоюзной организации и молодежных советов, практика организации работы с молодежью. «Профсоюзная организация гарантирует социальную стабильность сотрудников компании, помогает в реализации корпоративных мероприятий, всеми силами оказывает поддержку в претворении в жизнь молодежных инициатив», - подчеркнул в ходе беседы Виктор Аблезгов. Второй день слета также был насыщенным. Участники в составе команд своих филиалов решали задачу по ликвидации технологических нарушений и разработке перспективного развития распределительной сети Переславского района электрических сетей. Несмотря на то, что задание было одинаковым для всех, команды предлагали различные, порой нестандартные решения. Их оценивало экспертное жюри с участием представителей технического блока Тамбовэнерго и преподавателей Тамбовского государственного технического университета – лидера в деле подготовки квалифицированных кадров в сфере электроэнергетики. Победители определялись в командных и персональных номинациях. За лучшее командное решение инженерного кейса были отмечены представители курского филиала МРСК Центра. За креативный подход к решению кейсов - команда филиала «Брянскэнерго». Лучшую командную работу, по мнению жюри, продемонстрировали энергетики филиала «Липецкэнерго». Обладателем звания «Самый активный участник слета» стал мастер бригады по диагностике электрооборудования филиала «Орелэнерго» Валерий Гальцев. В номинации «Деловой подход» победил начальник группы ОТГ филиала «Брянскэнерго» Иван Ковалёв. «Лучшую инженерную мысль» продемонстрировал руководитель ПТГ филиала «Курскэнерго» Виктор Шумаков. А его коллега из «Липецкэнерго» Николай Русанов был отмечен за «Конструктивный подход». По словам участников слета, благодаря новому формату, он стал для них особенно интересным и познавательным, дал возможность раскрыть свой потенциал, рассмотреть актуальные проблемы отрасли с разных точек зрения, почувствовать себя частью большого и дружного коллектива профессионалов. «Целью слета было показать молодым специалистам перспективы развития и карьерного роста, который МРСК Центра предоставляет тем, кто решил связать свою судьбу с энергетикой. Вместе с тем, он дал возможность оценить потенциал кадрового резерва компании. Сегодня можно с уверенностью сказать: наша молодежь инициативна, активна, мотивирована на получение новых знаний и навыков. И одна из важнейших задач для нас сегодня - постараться создать для молодых коллег максимум условий для профессиональной реализации, раскрытия лучших личностных качеств, успешной работы на благо компании и электроэнергетической отрасли», – подвел итоги мероприятия первый заместитель генерального директора - главный инженер ПАО «МРСК Центра» Александр Пилюгин. www.mrsk-1.ru МРСК Центра - В Воронеже прошло производственное совещание главных инженеров филиалов МРСК Центра13 Апреля 2015В Воронеже под председательством первого заместителя генерального директора - главного инженера ОАО «МРСК Центра» Александр Пилюгина прошло совещание главных инженеров филиалов компании. Его основными темами стали подведение итогов производственной деятельности за 2014 год и задачи на текущий год. Совещание открыл Александр Пилюгин. Главный инженер МРСК Центра озвучил результаты работы компании в прошлом году по основным направлениям производственной деятельности. Он рассказал, в частности, что в целом по МРСК Центра наблюдается динамика улучшения технического состояния электросетевого оборудования – за 2014 год в целом по компании этот показатель вырос на 3,7%». Наилучших результатов добились воронежский и костромской филиалы: темпы роста здесь составили 8,4% и 7,9% соответственно. Чтобы сохранить такую хорошую динамику и в дальнейшем, Александр Пилюгин призвал участников совещания активнее использовать дополнительные источники финансирования ремонтных программ.
Подводя итоги деятельности в части оперативно-технического управления (ОТУ), главный инженер отметил, что здесь по совокупности критериев наилучших показателей добились пять филиалов: Белгородэнерго, Брянскэнерго, Костромаэнерго, Смоленскэнерго и Тамбовэнерго. Кроме того, он обозначил направления, где есть резервы для повышения эффективности. Речь идет, в том числе, об улучшении качества ведения диспетчерами Центров управления сетями оперативных переговоров, а также о повышении трудовой дисциплины персонала оперативно-выездных бригад. По завершении своего выступления Александр Пилюгин провел церемонию награждения победителей и призеров проводимого среди филиалов МРСК Центра традиционного ежегодного смотра на лучшее противопожарное состояние. По итогам 2014 года почётное звание «Филиал образцового противопожарного состояния» было присвоено Белгородэнерго. Белгородцы уже на протяжении многих лет прочно сохраняют за собой лидирующие позиции. Второе и третье места заняли липецкий и курский филиалы компании соответственно.
Подробный анализ работы по каждому из ключевых направлений производственной деятельности провели выступившие далее руководители профильных подразделений исполнительного аппарата МРСК Центра. Заместитель главного инженера по оперативно-технологическому управлению Михаил Качан обратил внимание участников совещания на наметившуюся в последние три года устойчивую тенденцию снижения количества технологических нарушений в сетях. Так, в 2014 году в целом по компании было зафиксировано в два раза меньше нарушений, чем двумя годами ранее. Вместе с тем, отметил Михаил Качан, в сфере ОТУ остается еще целый ряд вопросов, требующих системной проработки, в том числе – необходимость повышения качества работы филиалов по выявлению причин повреждаемости электрооборудования. Высказались по актуальным производственным проблемам и представители филиалов. Так, главный инженер Воронежэнерго Павел Яньшин при обсуждении вопроса о минимизации времени устранения аварии в сетях, обозначил проблему, характерную для многих российских мегаполисов, включая город-миллионник Воронеж: затруднение оперативного передвижения дежурного персонала в условиях загруженности городских автомагистралей. Александр Пилюгин порекомендовал обменяться по этому вопросу опытом с коллегами из МОЭСК, которые добились права устанавливать на служебные автомобили спецсигналы для оперативного проезда на место технологического нарушения. В заключении совещания главный инженер МРСК Центра обозначил коллегам из филиалов приоритетные задачи на текущий год. В их числе – дальнейшее повышение эффективности производственной деятельности, внедрение новых технологий и оборудования, профилактика технологических нарушений, снижение затрат на текущую эксплуатацию электросетевого комплекса, в том числе – за счет изыскания неиспользуемых ранее внутренних ресурсов, реализации мероприятий по энергосбережению и повышению энергоэффективности. Кроме того, Александр Пилюгин призвал беречь производственный персонал, обеспечивать для него безопасные условия труда и возможности для дальнейшего профессионального совершенствования. www.mrsk-1.ru МРСК Центра - Представители руководства и профсоюзной организации МРСК Центра обсудили актуальные вопросы регулирования социально-трудовых отношений в компании26 Ноября 2015В ПАО «МРСК Центра» прошла рабочая встреча представителей руководства компании и первичной профсоюзной организации (ППО). На мероприятии обсуждались вопросы регулирования социально-трудовых отношений и реализации коллективного договора МРСК Центра, планы кадровой и социальной политики компании на ближайшую перспективу. Как обозначил, открывая встречу, первый заместитель генерального директора МРСК Центра Константин Михайлик, несмотря на нынешнюю непростую экономическую ситуацию в стране, руководство компании приложило максимум усилий, чтобы обеспечить высокий уровень социальной защищенности своих работников. «Стабильность - основа энергетики. И наша задача – обеспечить ее на всех направлениях деятельности компании. Особенно важно это в части социальной составляющей. Работники компании должны чувствовать уверенность в завтрашнем дне», - подчеркнул он. «Коллективный договор МРСК Центра высоко оценен представителями экспертного сообщества. Наши сотрудники получают достойную заработную плату, дня них предусмотрены социальные льготы и компенсации. Руководство компании заботится об их здоровье и в рамках ДМС они получают широкий спектр медицинских услуг», - отметила заместитель генерального директора по управлению персоналом и организационному проектированию МРСК Центра Инна Громова. По ее словам, даже в условиях неблагоприятных внешних факторов и необходимости выполнять обязательства по сокращению издержек, руководство компании стремится не только сохранить сложившийся уровень социальных гарантий для персонала, но и будет стараться по мере возможности увеличивать их. Первый заместитель генерального директора – главный инженер МРСК Центра Александр Пилюгин в своем выступлении остановился на основных направлениях технической политики и на том, как это отразится на содержании и характере труда персонала. Он, в частности, отметил, что проводимая компанией планомерная модернизация объектов электросетевого комплекса, основанная на внедрении современных технологий, направлена на повышение производительности труда при обслуживании оборудования. В этой ситуации важно рационально распорядиться высвободившимися человеческими ресурсами, сохранить квалифицированный персонал. Решить задачу можно, в том числе, в рамках деятельности по консолидации электросетевых активов в регионах, организовывая их обслуживание силами «освободившимся» специалистов, считает Александр Пилюгин. Председатель профсоюзного комитета МСРК Центра Виктор Аблезгов и присутствовавшие на встрече представители ППО филиалов рассказали об участии первичной профсоюзной организации в вопросах организации и охраны труда, социальной работе и организации отдыха для работников МРСК Центра, их мотивировании на достижение стоящих перед компанией стратегических целей, укреплении благоприятного социального климата в трудовых коллективах на местах. Кроме того, они озвучили предложения по проведению мероприятий, направленных на развитие трудовой инициативы, мотивации персонала на ударную работу. В частности, представители руководства компании поддержали идею организации производственного соревнования между трудовыми коллективами районов электрических сетей. Также было принято решение проводить встречи руководства МРСК Центра с представителями профсоюза на регулярной основе, с периодичностью раз в квартал и сделать их тематическими, посвящая каждую встречу рассмотрению конкретных вопросов. www.mrsk-1.ru МРСК Центра - Главный инженер «Россетей» Александр Фаустов провел совещание с руководителями технического блока ОАО «МРСК Центра» по вопросам обеспечения надежной работы электросетевых объектов компании в новых экономических условиях5 Марта 2015Заместитель генерального директора – главный инженер ОАО «Россети» Александр Фаустов провел в Курске производственное совещание с главными инженерами филиалов ОАО «МРСК Центра» и их заместителями по производственному контролю и охране труда. На мероприятии обсуждались вопросы обеспечения надежной работы электросетевых объектов компании в 2015 году в условиях непростой макроэкономической обстановки. Открывая совещание, Александр Фаустов обозначил основные задачи, которые предстоит решать компаниям электросетевого комплекса в 2015 году. В первую очередь речь идет о необходимости оптимизации расходов, включая производственные, в связи с ограниченными возможностями для привлечения кредитных ресурсов и ростом цен на электрооборудование ведущих мировых производителей. Как отметил главный инженер «Россетей», приоритетными для финансирования в нынешнем году будут являться мероприятия, направленные на обеспечение надежной работы электросетевой инфраструктуры. Кроме того, подчеркнул Александр Фаустов, следует уделить самое серьезное внимание вопросам исключения случаев травматизма среди работников, а также - сохранения и подготовки производственного персонала, занимающегося эксплуатацией и ремонтом электросетевого оборудования. Выступавший далее первый заместитель генерального директора – главный инженер ОАО «МРСК Центра» Александр Пилюгин проанализировал результаты производственной деятельности компании. Он отметил, что МРСК Центра успешно решает приоритетные задачи, связанные с повышением надежности и качества услуг, операционной эффективности, обеспечением доступности электросетевой инфраструктуры и инновационного развития. Реализация в полном объеме и в установленные сроки ремонтной, инвестиционной и других целевых программ компании способствовали достижению всех запланированных показателей, повышению качества электроснабжения потребителей, резюмировал Александр Пилюгин. Говоря о корректировках, внесенных в связи с реализацией мероприятий по оптимизации в инвестиционную программу МРСК Центра 2015 года, главный инженер компании указал на то, что при условии обеспечения постоянной качественной эксплуатации оборудования они никоим образом не должны отразиться на надежности работы электросетевого комплекса. Более подробно о реализации производственных программ компании в регионах ее присутствия рассказали главные инженеры филиалов МРСК Центра. Они также приняли активное участие в рассмотрении и обсуждении вопросов взаимодействия с органами власти на местах и надзорными органами. Подводя итоги совещания, главный инженер «Россетей» Александр Фаустов отметил, что МРСК Центра самым серьезным образом подошла к решению задачи по обеспечению надежного функционирования электросетевого комплекса в условиях оптимизации затрат. При этом он напомнил, что максимального эффекта на данном направлении можно добиться только в случае взвешенного и сбалансированного подхода к работе в режиме ограниченности ресурсов и возможностей. До конца апреля «Россети» планируют провести аналогичные производственные совещания во всех своих ДЗО. www.mrsk-1.ru МРСК Центра - Липецкий филиал МРСК Центра возглавил Александр Глебов24 Августа 2016Исполняющим обязанности заместителя генерального директора - директора филиала ПАО «МРСК Центра» - «Липецкэнерго» назначен Александр Глебов, ранее возглавлявший костромской филиал Компании. Соответствующий приказ был подписан на днях генеральным директором ПАО «МРСК Центра» Олегом Исаевым. К исполнению своих обязанностей в филиале Александр Глебов приступил с сегодняшнего дня. Уже сегодня, в новом качестве, новый руководитель «Липецкэнерго» был представлен главе администрации Липецкой области Олегу Королеву первым заместителем генерального директора ПАО «МРСК Центра» Константином Михайликом. «Энергетика - основа стабильного экономического развития региона. Нам всегда удавалось выстроить конструктивный диалог с «МРСК Центра» и найти решения любых вопросов, стоящих на повестке дня», - отметил глава администрации Липецкой области Олег Королев. Новый руководитель продолжит решение первоочередных задач, стоящих перед филиалом – обеспечение бесперебойного электроснабжения потребителей Липецкой области, в том числе и подготовку филиала к осенне-зимнему периоду 2016/2017 гг., повышение доступности сетевой инфраструктуры, снижение объемов дебиторской задолженности. Александр Глебов обладает многолетним управленческим опытом, так как ранее, с 2006 года, много лет занимал аналогичную должность в Костромаэнерго. Под его управлением костромской филиал МРСК Центра приобрёл репутацию одного из самых стабильных в зоне ответственности Компании. Имея за плечами большой практический опыт, Александр Глебов зарекомендовал себя как опытный, высококвалифицированный руководитель, способный эффективно работать в сложных ситуациях и принимать эффективные управленческие решения. В Компании пользуется высоким авторитетом и уважением. Александр Глебов родился в 1956 году в г. Ульяновске. В 1979 году окончил Московский Ордена Ленина энергетический институт по специальности «Автоматизация производства и распределения электроэнергии», получив квалификацию «Инженер-электрик по автоматизации». Профессиональную деятельность в энергетике он начал в 1979 году, пройдя путь от инженера Центральной службы РЗАИ до директора филиала. «Под непосредственным руководством Александра Глебова в Костромской области были реализованы десятки стратегически важных проектов, направленных на развитие сетевого комплекса региона. Под его руководством филиал справлялся с самыми сложными задачами», - подчеркнул первый заместитель генерального директора ПАО «МРСК Центра» Константин Михайлик. «Уверен, что опыт и профессионализм нового руководителя «Липецкэнерго» позволит предприятию успешно пройти предстоящий осенне-зимний период и обеспечит стабильную работу одного из опорных филиалов в контуре «МРСК Центра» в дальнейшем», - прокомментировал первый заместитель генерального директора - главный инженер ПАО «МРСК Центра» Александр Пилюгин. www.mrsk-1.ru |
|
||||||||||||||||||
|
|
||||||||||||||||||
|
