Таи это: ТАИ | это… Что такое ТАИ?

ТАИ и АСУ | Правила безопасной эксплуатации электроустановок

Подробности

Категория: Правила

• эксплуатация
• безопасность
• нормы

Содержание материала

• Правила безопасной эксплуатации электроустановок
• Термины, обозначения, сокращения, определения
• Оперативное обслуживание
• Организационные мероприятия
• Технические мероприятия
• Установка заземлений
• Работы в ОРУ и на ВЛ в зоне влияния электрического поля
• Генераторы, газомасляная система, электродвигатели
• Трансформаторы тока, электродные котлы, аккумуляторные батареи
• Кабельные линии
• Воздушные линии электропередачи
• Работы под напряжением
• Расчистка трассы от деревьев
• Испытания и измерения
• СДТУ
• ТАИ и АСУ
• Работы с применением грузоподъемных машин, механизмов и лестниц
• Допуск работников строительно-монтажных организаций
• Приложение

Страница 16 из 19

Раздел 18

ЭЛЕКТРИЧЕСКАЯ ЧАСТЬ УСТРОЙСТВ ТЕПЛОВОЙ АВТОМАТИКИ, ТЕПЛОТЕХНИЧЕСКИХ ИЗМЕРЕНИЙ И ЗАЩИТ

19. 1. Правила настоящего раздела должны соблюдаться при выполнении работ в электрической части устройств ТАИ и технических средств АСУ. Меры безопасности при обслуживании тепломеханической части устройств ТАИ изложены в НАОП 1.1.10-1.02-83 «Правила техники безопасности при эксплуатации тепломеханического оборудования электростанций и тепловых сетей».

19.2. Все работы в устройствах ТАИ, расположенных на действующем оборудовании и сборках, находящихся в различных цехах, следует проводить с разрешения начальника смены (дежурного) цеха, в котором нужно будет работать.
19.3. Допускающим к работам на устройствах ТАИ по нарядам

является начальник смены (дежурный) цеха (участка) ТАИ. При отсутствии в смене дежурных, а также при выполнении работ на территориально удаленных объектах допускающим по нарядам может быть работник из состава оперативно-производственных работников.
Допуск к работам по распоряжению могут осуществлять дежурный или оперативно-производственные работники того цеха

(участка) ТАИ или других цехов (участков), где находятся рабочие места, определенные распоряжением.
19.4. По распоряжению можно выполнять работы по ремонту, опробованию и наладке устройств ТАИ, не требующие изменения схемы или режима работы оборудования.

19.5. Отключать электрооборудование устройств ТАИ, влияющее на тепловую и электрическую нагрузку, следует после получения разрешения (распоряжения) начальника смены станции или начальника технологического цеха.
19.6. В устройствах ТАИ по распоряжению, единолично, работник с группой III может выполнять такие работы:

— наладку регистрационной части приборов;
— замену манометров (кроме электроконтактных), дифманометров, термопар;

— устранение дефектов в приборах теплотехнического контроля на блочных щитах управления;
— ремонт комплекса технических средств вычислительной техники АСУ;

— наладку и проверку параметров настройки электронных блоков авторегуляторов;
— уплотнение коробок зажимов;

— нанесение надписей, маркировку стендов, датчиков, исполнительных механизмов, панелей и т. п.;
— обдувку щитов, панелей сжатым воздухом.

19.7. Подготовку участка технологического оборудования перед допуском к работам на устройствах ТАИ должны проводить дежурные цеха, в оперативном управлении которого находится технологическое оборудование.
19.8. Операции с коммутационной аппаратурой на пультах, распределительных щитах и сборках устройств ТАИ могут выполнять дежурные или оперативно-производственные работники с группой

III, а также руководитель работ ремонтной бригады с группой IV если работник, выдающий наряд или отдающий распоряжение, поручает ему включение и отключение коммутационной аппаратуры с записью об этом в строке «Отдельные указания» наряда, а при выполнении работ по распоряжению — с записью при регистрации этого распоряжения.
19.9. Пробное включение регуляторов в процессе наладки или ремонта по просьбе руководителя работ должны проводить дежурные

цеха, в оперативном управлении которого находится технологическое оборудование.
19.10. Опробование и проверку под напряжением отдельных элементов и участков схемы или узла устройств ТАИ во время капитального ремонта выполняют с разрешения начальника смены (дежурного) технологического цеха, если:

— прекращена работа;
— выведены работники от опробуемого оборудования;

— сняты защитные заземления;
— сняты ограждения и плакаты безопасности.

Бригады на смежных участках могут продолжать работу при условии отключения этих участков, ограждения их от опробуемого оборудования и обеспечения безопасных условий для тех, кто работает.
19.11. Включение и отключение электрооборудования следует проводить с разрешения начальника смены (дежурного) технологического цеха.

Работы, связанные с неоднократным включением и отключением электрооборудования в процессе опробования, разрешается проводить без оформления перерывов в наряде, но с обязательным выполнением каждый раз необходимых технических мероприятий.
19.12. Установку и снятие переносного заземления должны выполнять дежурные или оперативно-производственные работники цеха

(участка) ТАИ. При отключении устройств ТАИ коммутационной аппаратурой, обслуживаемой работниками электроцеха, устанавливать и снимать заземления у отключенных коммутационных аппаратов должны работники электроцеха.

• Назад
• Вперёд

• Назад
• Вперёд

• Вы здесь:  
• Главная
• Книги
• Правила
• Правила безопасной эксплуатации электроустановок

Еще по теме:

• Основные требования техники безопасности при испытаниях силовых трансформаторов
• Сведения о правилах устройства и технической эксплуатации электроустановок
• Билеты по правилам безопасной эксплуатации электроустановок потребителей
• Правила безопасной эксплуатации теплоиспользующих установок
• Правила охраны труда при эксплуатации прачечных и бань

Мастер цеха тепловой автоматики и измерений (ТАИ)

«Энергетика как смысл жизни»

Сергей Козлов начинал свой трудовой путь слесарем на ЭС‑2 Центральной ТЭЦ в 1995 году, постепенно дорос до мастера цеха тепловой автоматики и измерений (ТАИ).

Мне электростанция напоминает корабль, только гребной винт отсутствует! А смена, которая заступает на дежурство, это экипаж с капитаном – ​начальником смены. Когда человек выходит на пенсию, он уже в возрасте, начинает подводить итоги, задумывается об оправдании своей жизни. Не знаю, как в других отраслях, а в энергетике такое оправдание есть. Работать энергетиком душевно комфортно. Мне нравится моя работа. Она созидательная, нужная, энергетики дают людям свет и тепло. Ничего разрушительного. Я считаю, что энергетика – ​это кровь цивилизации. А я, как мастер цеха ТАИ, помогаю эту кровь производить. Наш цех организует работу всех средств измерения и автоматики, которые касаются тепловой части станции. Благодаря этому машинист лишь изредка отвлекается от своей основной работы на контроль за уровнем воды в котлах. Когда этой автоматики еще не было, за уровнем по водомерным стеклам наблюдали специально обученные женщины и сообщали машинистам.

Программное обеспечение фрахтового брокера: TMS Systems

Лучший выбор для 3PL и грузовых брокеров

Создан для скорости и масштабируемости

TAI TMS — ПОЛНОСТЬЮ ИНТЕГРИРОВАННАЯ ПЛАТФОРМА ДЛЯ УПРАВЛЕНИЯ ГРУЗАМИ И ТРАНСПОРТИРОВКОЙ

Tai TMS — это комплексная логистическая аналитическая система, предназначенная для экономии вашего времени и помощи в расширении вашей деятельности. Tai TMS — это мультимодальная платформа, обеспечивающая полномасштабную автоматизацию жизненного цикла доставки. Благодаря прямой интеграции со всеми основными перевозчиками и погрузочными досками Tai TMS позволяет вам перейти от предложения к доставке без ручного вмешательства, позволяя вашей компании выделять ценные ресурсы для роста бизнеса

КОМПЛЕКСНОЕ УПРАВЛЕНИЕ ВНУТРЕННИМИ ПЕРЕВОЗКАМИ

СОЗДАН ДЛЯ СКОРОСТИ И МАСШТАБИРУЕМОСТИ

АВТОМАТИЗАЦИЯ ДЛЯ КАЖДОГО ШАГА

ИНСТРУМЕНТАЛЬНАЯ ИНТЕГРАЦИЯ 500+

20+ ЛЕТ ИННОВАЦИЙ TMS TECH

5-ЗВЕЗДНЫЙ РЕЙТИНГ СРЕДИ БРОКЕРОВ И 3PL

1000000

Количество часов, сэкономленных брокерами с момента запуска Tai TMS.

0
%

В среднем быстрее находит покрытие нагрузки по сравнению с другими вариантами TMS.

0
%

Увеличение годовой выручки после перехода на Tai TMS.

ПОЧЕМУ ВЫБРАТЬ TAI TMS?

Tai обеспечивает вашей команде непревзойденную скорость и масштабируемость благодаря внедрению автоматизации на каждом этапе, а также прямой интеграции с носителями, загрузочными панелями и инструментами увеличения емкости.

ЛЕГКАЯ ЦЕНТРАЛИЗАЦИЯ ОПЕРАЦИЙ

Ускорьте свои процессы, подключившись напрямую ко всем наиболее полезным брокерским инструментам и операторам связи посредством прямой интеграции.

СЭКОНОМЬТЕ 11 ЧАСОВ В НЕДЕЛЮ НА КАЖДОГО ПЕРЕВОЗЧИКА

Быстрее находите покрытие нагрузки благодаря доступу ко всем инструментам на одном экране Операторская сеть в два клика

УВЕЛИЧЕНИЕ ОБЪЕМА ПЕРЕВОЗОК НА 30%

Благодаря тому, что все ваши ключевые интеграции встроены в оптимизированный рабочий процесс, ваши представители по работе с клиентами могут тратить больше времени на захват 100% объема грузоотправителей и поиск новых возможностей. Tai также дает вам скорость и автоматизацию для масштабирования процесса спотовых котировок и увеличения коэффициента выигрыша.

ИНТЕГРАЦИЯ НАШИХ ПАРТНЕРОВ

Погрузочные борта и покрытие Sourcing

Емкость

Перевозчики

Видимость груза

Регистрация оператора связи и соответствие требованиям

Бухгалтерский учет и документация

Инструменты рейтинговой разведки

ПОСМОТРИТЕ, ЧТО ОДИН ИЗ НАШИХ КЛИЕНТОВ ДОЛЖЕН СКАЗАТЬ

ОТЗЫВЫ КЛИЕНТОВ

«Их команда поддержки всегда рядом, когда нам нужен ответ на вопрос или решение проблемы. В прошлом мы использовали несколько различных систем TMS, и эта, безусловно, лучшая из тех, что мы использовали. Большие возможности для вашего

Майк Годфри Специалисты по логистике

Тай был отличным инструментом для ведения нашего бизнеса 3PL. Их служба поддержки всегда рядом, когда нам нужен ответ на вопрос или решение проблемы. В прошлом мы использовали несколько различных систем TMS, и эта, безусловно, лучшая из тех, что мы использовали. Большие возможности за ваши деньги.

Mike G.Broker

Мы с моей командой рассмотрели ряд других систем TMS, но мы чувствовали, что у Tai тогда был отличный продукт, и у него было отличное видение наших потребностей в будущем. Они работали с нами, прислушивались к нашим отзывам и продолжают выпускать усовершенствования, которые сделали TMS еще лучше.

Райан РеннеFreightSaver

Компании, использующие Tai TMS

Ключевые ресурсы

Масштабируйте свои брокерские операции

программ и наград | Таскиги Летчики Инк.

В TAI мы обязаны продвигать наследие летчиков Таскиги с помощью программ, наград, военного сотрудничества, конвенций и многого другого.

КОНВЕНЦИЯ

Каждый год мы собираемся вместе, чтобы отпраздновать достижения летчиков Таскиги и обсудить, как мы можем продолжить их наследие.

Посетите сайт регистрации

Связи с общественностью

Наша команда по связям с общественностью работает над предоставлением информации о целях и программах организации.

ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫЕ ПРОГРАММЫ

В TAI образование и стипендия имеют первостепенное значение. Узнайте больше о том, как мы поощряем студентов стремиться к успеху, как летчики Таскиги, с помощью программ STEM и авиации.

Изучите молодежные программы

БЮРО ДОКЛАДЧИКОВ

Вас интересует выступление представителя TAI или известного летчика? Посетите Бюро спикеров, чтобы заполнить форму запроса.

Во всей корпорации «Летчики Таскиги» они представляют собой набор наград, присуждаемых тем, кто поддерживает наследие летчиков Таскиги.

ПРЕМИЯ БРИГАДНОГО ГЕНЕРАЛА НОЭЛА Ф. ПЭРРИША

Премия бригадного генерала Ноэля Ф. Пэрриша вручается ежегодно, как правило, на Национальном съезде. Награда состоит из золотого медальона (с изображением бригадного генерала Пэрриша), сертификата и денежной премии. Каждое отделение может представить одну номинацию на рассмотрение Комитета по присуждению премии Ноэля Ф. Пэрриша.

Критерии номинанта: 

•       Достижения номинанта расширили равный доступ к знаниям, навыкам и 
•      -срок) 
•       Влияние достижения на бенефициаров 
•       Усилия, предпринятые номинальным лицом 

ГЕНЕРАЛ ДЭНИЭЛ ДЖЕЙМС МЛАДШИЙ. НАГРАДА ЗА ВЫСОКИЕ СЛУЖБЫ/ДОСТИЖЕНИЯ/ЛИДЕРСТВО

Награда генерала Дэниела Джеймса-младшего за выдающиеся заслуги вручается отдельным лицам или организациям, отличившимся на значительных должностях в организационной структуре Tuskegee Airmen, Inc. Награждаемый должен явно демонстрировать исключительно выдающиеся заслуги. Награждаемый должен продемонстрировать достойные достижения, лидерство, необычную компетентность и значительный масштаб и влияние. Поскольку это признание присуждается в рамках структуры Tuskegee Airmen, Inc., вклад номинантов должен представлять собой достижения как минимум за один год, результатом которых стали глубокие программы, проекты или услуги, подтвержденные разработкой усовершенствованных методов или процедур, с помощью которых Tuskegee Airmen, ООО является бенефициаром.

CMSGT THOMAS N. BARNES HUMANITARIAN AWARD

CMSgt Thomas N . Гуманитарная награда Барнса присуждается любому лицу или организации, которые участвовали в какой-либо гуманитарной акции, которая имела большое значение для непосредственного достижения целей и задач Tuskegee Airmen, Inc. Впечатление от этого действия должно быть продемонстрировано в течение не менее одного года. Награждаемый должен проявить доблесть, мужество и/или силу духа при выполнении гуманитарного деяния.

Хотя лица или организации, внесшие значительный гуманитарный вклад в течение жизни, должны быть признаны и отмечены, крайне важно, чтобы эта награда не путалась с действиями или поступками, которые должны быть признаны в «других» соответствующих областях. Эта конкретная награда предназначена для лиц или организаций, действия и действия которых прямо соответствуют целям и задачам Tuskegee Airmen, Inc. и имеют отношение к ним.

НАГРАДА КАПИТАНА ЛЕМУЭЛЯ РОДНИ КАСТИСА

Премия капитана Лемюэля Родни Кастиса является примером «Опыта летчиков Таскиги». Для получения награды будет выбран человек, который соответствует характеристикам настойчивости, решимости и мотивации.

Критерии:

• Номинант, внесший значительный вклад в достижение целей и задач Tuskegee Airmen, Inc. и участие сообщества.
•  
• Кандидат, продвигавший программу для обездоленной молодежи и/или молодых людей, стремящихся стать частью рабочей силы.
•  
• Создал образовательную программу для молодежи, чтобы вдохновить их и помочь им в авиационной карьере или образовании, связанном с наукой, технологиями, инженерией и математикой (STEM).
•  
• Предоставление значительных возможностей для получения стипендий в колледжах для молодежи, вдохновения для учебы и/или продолжения аэрокосмической и/или военной карьеры.
•  
• Вдохновляйте молодежь на окончание средней школы, получение высшего образования или получение экономически выгодных навыков.
•  

Только один член отделения может быть номинирован на эту награду комитетом по назначениям отделения. Наградной год длится с 1 июля прошлого года по 30 июня текущего года.

РЕГИОНАЛЬНЫЕ НАГРАДЫ

Каждый региональный президент назначает председателя регионального комитета по наградам. Каждый регион Tuskegee Airmen, Inc. должен выбрать лауреата, который будет награжден на ежегодном Национальном съезде.

Номинант на региональную премию должен быть полноправным участником региональных или национальных программ своего отделения и нести ответственность за значительные достижения в течение календарного года (с августа, следующего за съездом, до 30 июля в следующем году), которые положительно отразятся не только на отдельном человеке, но и на его/ее Главе в членстве, финансах, образовании молодежи и связях с общественностью TAI.

Представленный пакет должен отражать следующие утверждения темы: 

«Номинант увеличил или стал причиной увеличения

• членства в своем отделении».
• Финансы его/ее главы. «
• Молодежное образование его/ее ордена».
• Положительные связи с общественностью в отношении его/ее отделения или национальной организации».

…на основе количественной информации, подходящей для сравнения с другими номинантами.

ВОЕННЫЕ НАГРАДЫ

Военные награды Tuskegee Airmen Inc. (TAI) вручаются выдающимся военнослужащим (действующим, резервным или гвардейским) независимо от расы, цвета кожи, религии, национального происхождения или пола. Номинации принимаются от каждого филиала службы. Председатель комитета по военным делам (MAC) или назначенный офицер от имени второго вице-президента TAI несет ответственность за выдвижение, утверждение и вручение военных наград. Эти награды, хотя и конкурсные, предназначены для признания не только фактических лауреатов, но и тех, кто был номинирован. Оценочные веса наград составляют 50-30-20 за достижения, развитие и общественные работы соответственно. Будут приняты только четыре (4) кандидата (по одному в каждой категории) от каждого крыла или его эквивалента. Отдельные отделения не имеют полномочий или прямых действий в процессе награждения.

Кандидатами являются военнослужащие, продемонстрировавшие исключительную компетентность, лидерские качества и достижения. Их взносы должны не только покрывать их высокие показатели во время несения военной службы, но также должны покрывать вклад в их соответствующие сообщества.

Заявки должны охватывать период с 1 августа предыдущего календарного года по 30 июня текущего календарного года.

•  

• Военная награда генерала Бенджамина О. Дэвиса-младшего : Назван в честь нашего уважаемого лидера, который вдохновлял всех, кто следовал за ним и служил ему. Награждается полевой офицер, продемонстрировавший выдающиеся результаты как в работе, так и в общественной работе.

•  

• Военная награда капитана Роберта В. Уильямса : Названа в честь летчика-первопроходца, возглавившего кинопроект о летчиках Таскиги. Он провел 43 года, рассказывая свою историю, и ему отказали все кино- и телестудии, пока Home Box Office (HBO) не принял проект в 1995. Он имел всемирный успех и получил 3 премии «Эмми», премию «Пибоди», премию «Cable Ace» и 2 награды NAACP Image Awards. Эта награда присуждается офицеру ротного уровня, который продемонстрировал выдающиеся результаты как в работе, так и в общественной работе.

•  

• Старший мастер-сержант Фред Арчер Военная награда : Названа в честь одного из первых чернокожих, получивших высший чин. Он служил в знаменитой 99-й эскадрилье преследования в качестве специалиста по вооружению. За свою выдающуюся 35-летнюю карьеру он трижды назначался на должность старшего старшего сержанта ВВС. Эта награда присуждается старшему унтер-офицеру, который демонстрирует выдающиеся результаты как в работе, так и в общественной работе.

•  

• Старший мастер-сержант Маргарет Фрэнсис Барбур Военная награда : Названа в честь SMSgt Маргарет Фрэнсис Барбур. Эта награда присуждается унтер-офицеру или летчику, который демонстрирует выдающиеся результаты как в работе, так и в общественной работе.

•  

Пожалуйста, внимательно ознакомьтесь с приведенными ниже критериями и процедурами подачи заявок.

Пакеты для номинации на премию принимаются ТОЛЬКО ПО ЭЛЕКТРОННОЙ ПОЧТЕ.

• Пожалуйста, направляйте все заявки на [email protected].
  
•  
• Любой пакет для номинации на награду, полученный до 00:01 CDT / 01 июля или после 23:59 CDT / 30 июля, будет дисквалифицирован.
•  
• Все награды основаны на достижениях, достигнутых с 1 августа предыдущего года по 30 июня текущего года. Кандидат должен иметь только одну награду, представленную от его имени за цикл награждения.
•  
• Все пакеты наград должны включать сопроводительное письмо о назначении: В этом документе указывается номинация лица, и он будет подписан командиром звена/эквивалентом командира звена (или назначенным представителем).
•  
• Все заявки на получение награды должны включать обоснование награды: В этом документе приводятся конкретные действия и квалификации, подтверждающие заслуги номинанта в следующих трех (3) областях: профессиональные достижения, профессиональное развитие и общественная/государственная служба. Страница обоснования может быть формой AF 1206 или обычной документной бумагой. Он ограничен максимум одной страницей в формате маркера. Вы можете использовать как можно больше маркеров, которые поместятся в форме, без дополнительных листов. Все категории должны быть охвачены пулями.
•  

Все вопросы или проблемы, связанные с военными наградами, следует направлять по адресу taiawards@tuskegeeairmen.