ГлавнаяРазноеДолжностная инструкция инженера 2 категории
Должностная инструкция инженера 2 категории лаборатории рб. Должностная инструкция инженера 2 категории
Должностная инструкция инженера 2 категории лаборатории рб
Вносить на рассмотрение руководства свои предложения, направленные на усовершенствование работы, связанной с его должностными обязанностями. 3.2. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, которые касаются его деятельности. 3.3. Сообщать своему руководителю обо всех выявленных в процессе исполнения своих должностных обязанностей недостатках в производственной деятельности предприятия (его структурных подразделениях) и вносить свои предложения по их устранению. 3.4. Должностная инструкция инженера-химика (инженера-химика i или ii категории) Настоящая должностная инструкция определяет должностные обязанности, права и ответственность инженера-лаборанта (далее – «предприятие») Название учреждения 1.2.
Должностная инструкция инженера 2 категории лаборатории рб
Должностные инструкции Открыть в формате WORD I. Общие положения 1. Инженер-лаборант относится к категории специалистов.
2. На должность: — инженера-лаборанта назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности техника-лаборанта I категории не менее 3 лет или других должностях, замещаемых специалистами со средним профессиональным (техническим образованием), не менее 5 лет; — инженера-лаборанта II категории — лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности инженера-лаборанта не менее 3 лет; — инженера-лаборанта I категории — лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности инженера-лаборанта II категории не менее 3 лет. 3.
Ошибка 404 страница не существует
Внимание
Исследует причины брака в производстве и принимает участие в разработке предложений по его предупреждению и устранению. 7. Разрабатывает мероприятия по комплексному использованию сырья, по замене дефицитных материалов и изыскивает способы утилизации отходов производства.
8. Следит за правильной эксплуатацией лабораторного оборудования и своевременным представлением его на периодическую государственную поверку. III. Права Инженер-лаборант имеет право: 1. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися его деятельности. 2. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей должностной инструкций обязанностями. 3.
Должностная инструкция инженера строительной лаборатории
Принимать участие в разработке технологических процессов и исследовании их в период освоения. 2.6. Участвовать в разработке и внедрении технических условий и стандартов на используемые в производстве полуфабрикаты, сырье, материалы, а также в установлении прогрессивных норм их расходования.
2.7.
На основе изучения передового отечественного опыта проведения лабораторных исследований на предприятии разрабатывать новые и совершенствовать действующие методы проведения лабораторных испытаний, анализов и исследований, оказывать помощь в их освоении. 2.8. Исследовать причины брака в производстве. 2.9.Принимать участие в разработке предложений по предупреждению и устранению брака.
2.10.
Инфо
Разрабатывать мероприятия по комплексному использованию сырья и замене дефицитных материалов. 2.11. Должностные инструкции 3. Права Инженер-лаборант вправе: 3.1.
Должностная инструкция инженера-лаборанта
На должность инженера I категории назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование и стаж работы в должности инженера II категории не менее 3 лет. 3. Должностная инструкция инженеру Внимание ПРАВА РАБОТНИКА Работник имеет право на: предоставление ему работы, обусловленной трудовым договором; рабочее место, соответствующее государственным нормативным требованиям охраны труда и условиям, предусмотренным коллективным договором; полную достоверную информацию об условиях труда и требованиях охраны труда на рабочем месте; профессиональную подготовку, переподготовку и повышение своей квалификации в порядке, установленном Трудовым кодексом РФ, иными федеральными законами; получение материалов и документов, относящихся к вопросам своей деятельности; взаимодействие с другими подразделениями Работодателя для решения оперативных вопросов своей профессиональной деятельности.
4.
Важно
Выполняет экспериментальные и исследовательские работы по изысканию более экономных и эффективных методов производства, а также лабораторного контроля производства. 3. Осуществляет необходимые расчеты по проведенным анализам, испытаниям и исследованиям, анализирует полученные результаты и систематизирует их.
4. Принимает участие в разработке технологических процессов и исследовании их в период освоения, в разработке и внедрении стандартов и технических условий на используемые в производстве сырье, полуфабрикаты, материалы, а также в установлении прогрессивных норм их расхода. 5. На основе изучения передового отечественногоа опыта проведения лабораторных исследований на предприятии разрабатывает новы и совершенствует действующем методы проведения лабораторных анализов, испытаний и исследований, оказывает помощь в их освоении.
6.
Должностная инструкция инженера-химика (инженера-химика i или ii категории)
Сообщать непосредственному руководителю о всех выявленных в процессе исполнения своих должностных обязанностей недостатках в производственной деятельности предприятия (его структурных подразделениях) и вносить предложения по их устранению. 4. Запрашивать лично или по поручению непосредственного руководителя от руководителей подразделений предприятия и специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения его должностных обязанностей.
5. Привлекать специалистов всех (отдельных) структурных подразделений к решению задач, возложенных на него (если это предусмотрено положениями о структурных подразделениях, если нет — то с разрешения руководства). 6. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении им его должностных обязанностей и прав. IV.
Должностная инструкция инженера 1 категории группы производственной лаборатории
# основные положения о производственных телефонных сетях Минэнерго;# типовые инструкции по эксплуатации дальней автоматической телефонной связи в энергетических системах;# нормы технологического проектирования диспетчерских пунктов и узлов СДТУ энергосистем;# рекомендации по схемам электропитания СДТУ;# руководящие указания по выбору объемов информации, проектированию систем сбора и передачи информации в энергосистемах;# положение : » Обучение, инструктаж и проверка знаний «;# ПТЭ, ППБ, ПТБ;# правила безопасности при работе с инструментами и приспособлениями;# правила применения и испытания средств защиты.В своей деятельности инженер 1 категории производственной лаборатории должен пользоваться и другими нормативными документами, необходимыми для повышения уровня эксплуатации оборудования дальней связи.Инженер 1 категории производственной лаборатории наладки и эксплуатации коммутационного оборудования связи службы СДТУ взаимодействует с руководством службы и подчиненным персоналом в соответствии с положением о службе.3. 2. Получает от дежурного персонала службы СДТУ сведения о работе оборудования и состояния местной телефонной сети.3. 3. Дает сведения дежурному персоналу о всех изменениях в плане нумерации АТС и выполненных переключениях в местной телефонной сети.3. 4. Возникающие разногласия в процессе взаимоотношений разрешаются начальником лаборатории и начальником СДТУ. 4. Ответственность Инженер 1 категории производственной лаборатории наладки и эксплуатации коммутационного оборудования службы СДТУ несет ответственность :4. 1. За невыполнение обязанностей и не использование прав , предусмотренных настоящей инструкцией и действующими правовыми актами.4. 2.Назначение на должность инженера-лаборанта и освобождение от нее производится приказом директора предприятия. 4. Инженер-лаборант должен знать: 4.1. Технологию производства. 4.2. Оборудование лаборатории и правила его эксплуатации. 4.3. Технические требования, предъявляемые к сырью, материалам и готовой продукции. 4.4. Стандарты, положения, инструкции и другие руководящие материалы по технологической подготовке производства, лабораторному контролю и оформлению технической документации. 4.5. Методы проведения научно-исследовательских работ и организации лабораторного контроля производства. 4.6. Современные средства вычислительной техники, коммуникаций и связи. 4.7. Опыт передовых отечественных и зарубежных предприятий в области технологии производства аналогичной продукции. 4.8. Основы трудового законодательства. 4.9.Выполняет экспериментальные и исследовательские работы по изысканию более экономных и эффективных методов производства, а также лабораторного контроля производства. 3. Осуществляет необходимые расчеты по проведенным анализам, испытаниям и исследованиям, анализирует полученные результаты и систематизирует их. 4.
Принимает участие в разработке технологических процессов и исследовании их в период освоения, в разработке и внедрении стандартов и технических условий на используемые в производстве сырье, полуфабрикаты, материалы, а также в установлении прогрессивных норм их расхода. 5. На основе изучения передового отечественного опыта проведения лабораторных исследований на предприятии разрабатывает новы и совершенствует действующем методы проведения лабораторных анализов, испытаний и исследований, оказывает помощь в их освоении.
6.
I. Общие положения 1. Инженер-лаборант относится к категории специалистов. 2. На должность: — инженера-лаборанта назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности техника-лаборанта I категории не менее 3 лет или других должностях, замещаемых специалистами со средним профессиональным (техническим образованием), не менее 5 лет; — инженера-лаборанта II категории — лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности инженера-лаборанта не менее 3 лет; — инженера-лаборанта I категории — лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности инженера-лаборанта II категории не менее 3 лет.
3.
lcbg.ru
Должностная инструкция инженера по подготовке кадров 2 категории
1. Общие положения
1.1. Инженер по подготовке кадров II категории подчиняется непосредственно начальнику отдела кадров.
1.2. Назначается, перемещается и освобождается от занимаемой должности приказом директора по представлению начальника отдела кадров.
1.3. Должностной оклад инженера по подготовке кадров II категории устанавливается и изменяется директором завода по представлению начальника отдела кадров.
1.4. В своей деятельности инженер по подготовке кадров II категории руководствуется:
- трудовым законодательством Российской Федерации;
- методическими материалами по вопросам подготовки кадров;
- правилами внутренного трудового распорядка;
- приказами и распоряжениями директора предприятия;
- настоящей должностной инструкцией.
1.5. Инженер по подготовке кадров II категории осуществляет руководство бюро подготовки кадров.
2. Задачи
2.1. Организация и осуществление профессионального обучения рабочих, и повышение квалификации руководителей и специалистов.
2.2. Повышение качества обучения по подготовке, переподготовке, освоению вторых (смежных) профессий и повышению квалификации рабочих, руководителей, специалистов и служащих.
3. Функции
3.1. Участвовать в работе по профессиональной ориентации молодежи, в разработке учебно-методической документации.
3.2. Проводить работу по заключению договоров с другими организациями на обучение работников тем профессиям и специальностям, по которым обучение на предприятии не проводится.
3.3. Организовывать профессиональное обучение рабочих и постоянное повышение квалификации рабочих, руководителей, специалистов и служащих.
3.4. Комплектовать совместно с руководителями подразделений учебные группы, подбирать преподавателей и инструкторов производственного обучения.
3.5. Обеспечивать контроль за систематичностью и качеством проводимых занятий, успеваемостью учащихся, соблюдением сроков обучения, выполнением учебных планов и программ, правильностью ведения установленной документации.
3.6. Организовывать приобретение учебной и технической литературы, методических и наглядных пособий для технического обучения.
3.7. Участвовать в проведении итоговых занятий, экзаменов, квалификационных проб, конкурсов профессионального мастерства рабочих.
3.8. Подготавливать трудовые соглашения с преподавателями и инструкторами, составлять смету затрат на подготовку и повышение квалификации кадров, оплату труда за обучение кадров и руководство производственной практикой, контролировать правильность использования средств на эти цели.
3.9. Принимать участие в организации работы квалификационных комиссий по профессиональному обучению рабочих в производстве, реализации их решений.
3.10. Постоянно совершенствовать формы и методы профессионального обучения и повышения квалификации кадров в производстве, обобщать и распространять передовой опыт в этой области.
3.11. Вести учет работы по подготовке и повышению квалификации кадров, анализировать качественные показатели результатов обучения и его эффективность, вести установленную отчетность.
3.12. Организовывать подготовку и переподготовку кадров, краткосрочных курсов с целью повышения производственно-технической квалификации.
3.13. Организовывать специальное обучение и аттестацию в области промышленной безопасности.
3.14. Выполнять обязанности в области охраны труда, указанные в Положении о функциях по охране труда руководителей, специалистов, служащих.
4. Права
Инженер по подготовке кадров II категории имеет право:
4.1. Давать предложения и замечания по улучшению работы в вопросах подготовки и повышения квалификации кадров.
4.2. Участвовать в совещаниях и семинарах, проводимых руководством предприятия по вопросам подготовки и повышения квалификации кадров.
4.3. Получать от производственных подразделений и служб завода необходимую информацию по вопросам подготовки кадров.
4.4. Требовать от руководителей структурных подразделений завода выполнения приказов и распоряжений по вопросам подготовки кадров.
5. Ответственность
Инженер по подготовке кадров II категории несет ответственность за:
5.1. Выполнение планов подготовки и повышение квалификации кадров.
5.2. Выполнение обязанностей, возложенных настоящей инструкцией.
5.3. Выполнение приказов и распоряжений вышестоящих руководителей.
5.4. Соблюдение норм и правил по охране труда, противопожарной безопасности, промышленной санитарии и внутреннего трудового распорядка.
prom-nadzor.ru
Должностная инструкция инженера-технолога (технолога) II категории
Должностная инструкция инженера-технолога (технолога) II категории
Должностная инструкция
инженера-технолога (технолога) II категории
______________________________________________
(наименование организации, предприятия и т.п.)
Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена на
основании трудового договора с инженером-технологом (технологом)
II категории, в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской
Федерации и иных нормативно-правовых актов, регулирующих трудовые
правоотношения.
1. Общие положения
1.1. Инженер-технолог (технолог) II категории относится к категории
специалистов, принимается на работу и увольняется с нее приказом
4.2. за причинение материального ущерба работодателю – в пределах,
определенных действующим трудовым и гражданским законодательством РФ;
4.3. за правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей
деятельности, – в пределах, определенных действующим административным,
уголовным, гражданским законодательством РФ.
Поделиться "Должностная инструкция инженера-технолога (технолога) II категории"
oxpana-tryda.ru
Должностная инструкция инженера-технолога (технолога) II категории
[организационно-правовая форма,наименование организации, предприятия]
Утверждаю
[должность, подпись, Ф. И. О. руководителя или иногодолжностного лица, уполномоченного утверждатьдолжностную инструкцию]
[число, месяц, год]
М. П.
Должностная инструкция инженера-технолога (технолога) II категории
Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативных актов, регулирующих трудовые правоотношения в Российской Федерации.
1. Общие положения
1.1. Инженер-технолог (технолог) II категории относится к категории специалистов, принимается на работу и увольняется с нее приказом [наименование должности руководителя].
1.2. Инженер-технолог (технолог) II категории в своей работе непосредственно подчиняется главному технологу.
1.3. На должность инженера-технолога (технолога) II категории принимается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности инженера-технолога III категории или других инженерно-технических должностях, замещаемых специалистами с высшим профессиональным образованием, не менее 3 лет.
1.4. Во время отсутствия инженера-технолога (технолога) II категории его должностные обязанности выполняет [название должности], который несет полную ответственность за качественное, эффективное и своевременное их выполнение.
1.5. Инженер-технолог (технолог) II категории должен знать:
1.5.1. постановления, распоряжения, приказы, методические и нормативные материалы по технологической подготовке производства;
1.5.2. конструкцию изделий или состав продукта, на которые проектируется технологический процесс;
1.5.3. технологию производства продукции предприятия, перспективы технического развития предприятия;
1.5.4. системы и методы проектирования технологических процессов и режимов производства;
1.5.5. основное технологическое оборудование и принципы его работы;
1.5.6. технические характеристики и экономические показатели лучших отечественных и зарубежных технологий, аналогичных проектируемым;
1.5.7. типовые технологические процессы и режимы производства;
1.5.8. технические требования, предъявляемые к сырью, материалам, готовой продукции;
1.5.12. основы систем автоматизированного проектирования;
1.5.13. порядок и методы проведения патентных исследований;
1.5.14. основы изобретательства; методы анализа технического уровня объектов техники и технологии;
1.5.15. современные средства вычислительной техники, коммуникаций и связи;
1.5.16. основные требования организации труда при проектировании технологических процессов;
1.5.17. руководящие материалы по разработке и оформлению технической документации;
1.5.18. опыт передовых отечественных и зарубежных предприятий в области прогрессивной технологии производства аналогичной продукции;
1.5.19. основы экономики;
1.5.20. организацию производства;
1.5.21. основы трудового законодательства; правила и нормы охраны труда.
2. Должностные обязанности
Инженер-технолог (технолог) II категории выполняет следующие должностные обязанности:
2.1. Разрабатывает, применяя средства автоматизации проектирования, и внедряет прогрессивные технологические процессы, виды оборудования и технологической оснастки, средства автоматизации и механизации, оптимальные режимы производства на выпускаемую предприятием продукцию и все виды различных по сложности работ, обеспечивая производство конкурентоспособной продукции и сокращение материальных и трудовых затрат на ее изготовление.
2.2. Устанавливает порядок выполнения работ и пооперационный маршрут обработки деталей и сборки изделий.
2.3. Составляет планы размещения оборудования, технического оснащения и организации рабочих мест, рассчитывает производственные мощности и загрузку оборудования.
2.4. Участвует в разработке технически обоснованных норм времени (выработки), линейных и сетевых графиков, в отработке конструкций изделий на технологичность, рассчитывает нормативы материальных затрат (нормы расхода сырья, полуфабрикатов, материалов, инструментов, технологического топлива, энергии), экономическую эффективность проектируемых технологических процессов.
2.5. Разрабатывает технологические нормативы, инструкции, схемы сборки, маршрутные карты, карты технического уровня и качества продукции и другую технологическую документацию, вносит изменения в техническую документацию в связи с корректировкой технологических процессов и режимов производства.
2.6. Согласовывает разработанную документацию с подразделениями предприятия.
2.7. Разрабатывает технические задания на проектирование специальной оснастки, инструмента и приспособлений, предусмотренных технологией, технические задания на производство нестандартного оборудования, средств автоматизации и механизации.
2.8. Принимает участие в разработке управляющих программ (для оборудования с ЧПУ), в отладке разработанных программ, корректировке их в процессе доработки, составлении инструкций по работе с программами.
2.9. Проводит патентные исследования и определяет показатели технического уровня проектируемых объектов техники и технологии.
2.10. Участвует в проведении экспериментальных работ по освоению новых технологических процессов и внедрению их в производство, в составлении заявок на изобретения и промышленные образцы, а также в разработке программ совершенствования организации труда, внедрения новой техники, организационно-технических мероприятий по своевременному освоению производственных мощностей, совершенствованию технологии и контролирует их выполнение.
2.11. Осуществляет контроль за соблюдением технологической дисциплины в цехах и правильной эксплуатацией технологического оборудования.
2.12. Изучает передовой отечественный и зарубежный опыт в области технологии производства, разрабатывает и принимает участие в реализации мероприятий по повышению эффективности производства, направленных на сокращение расхода материалов, снижение трудоемкости, повышение производительности труда.
2.13. Анализирует причины брака и выпуска продукции низкого качества и пониженных сортов, принимает участие в разработке мероприятий по их предупреждению и устранению, а также в рассмотрении поступающих рекламаций на выпускаемую предприятием продукцию.
2.14. Разрабатывает методы технического контроля и испытания продукции.
2.15. Участвует в составлении патентных и лицензионных паспортов, заявок на изобретения и промышленные образцы.
2.16. Рассматривает рационализаторские предложения по совершенствованию технологии производства и дает заключения о целесообразности их использования.
3. Права
Инженер-технолог (технолог) II категории имеет право:
3.1. на все предусмотренные законодательством социальные гарантии;
3.2. требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих профессиональных обязанностей и осуществлении прав;
3.3. требовать создания условий для выполнения профессиональных обязанностей, в том числе предоставления необходимого оборудования, инвентаря, рабочего места, соответствующего санитарно-гигиеническим правилам и нормам, и т.д;
3.4. на оплату дополнительных расходов на медицинскую, социальную и профессиональную реабилитацию в случаях повреждения здоровья вследствие несчастного случая на производстве и получения профессионального заболевания;
3.5. знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися его деятельности;
3.6. вносить на рассмотрение руководства предприятия предложения по улучшению организации и совершенствованию методов выполняемой им работы;
3.7. запрашивать лично или по поручению непосредственного руководителя документы, материалы, инструменты и т.п., необходимые для выполнения своих должностных обязанностей;
3.8. повышать свою профессиональную квалификацию;
3.9. другие права, предусмотренные трудовым законодательством.
4. Ответственность
Инженер-технолог (технолог) II категории несет ответственность:
4.1. за неисполнение или ненадлежащее исполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в пределах, определенных действующим трудовым законодательством РФ;
4.2. за причинение материального ущерба работодателю — в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством РФ;
4.3. за правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, — в пределах, определенных действующим административным, уголовным, гражданским законодательством РФ.
